今年以来，西双版纳傣族自治州切实发挥各级党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用，不断凝聚起党员干部群众干事创业动力和争先进位合力，切实把作风革命效能革命抓细、抓实、抓出成效。

西双版纳围绕项目建设、招商引资、产业发展、生态文明建设等中心工作，对照全省行业领域的重要指标、排名现状，全面寻标对标达标创标。明确省内本行业本领域的对标单位，提出在全省全州考核评比、专项工作、改革发展稳定工作中的进位计划，细化量化产业、项目、招商、营商环境、市场主体培育等具体任务，定人、定责、定时形成清单，推进确保各项工作取得实效。

与此同时，组织部门树立鲜明的选人用人导向，明确在重点工作推动中，被州委、州政府及以上单位表扬肯定或综合指标年度考核排名全省前六的单位，优先使用公务员晋升职级职数，年度考核优秀比例最高可提至30%，干部优先提拔使用；在乡村振兴、强边固防、基层治理等州级考核评比中考核为“好”，以及工作成效在全州各系统、各领域排名第一的党政正职优先提拔使用；对考核排名在全省最后五位或连续两年排名在全省后三位的，当年和次年不得晋升，甚至调整岗位和免职。截至目前，全州已聚焦一线提拔干部69人、进一步使用干部8人、晋升职级16人、交流轮岗40人。